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天 劳动人事部保险福利局关于在企业工资改革中退休、退职人员的退休费、退职生活费可否相应提高问题的复函劳动人事部保险福利局关于在企业工资改革中退休、退职人员的退休费、退职生活费可否相应提高问题的复函 你局（86）晋劳险便字第323号来函收悉，所询在企业工资改革中，原工资标准低于33元的，提高到33元后，退休、退职人员的退休费、退职生活费可否相应提高的问题，我们意见，可以按照国务院工资制度改革小组、劳动人事部《关于提高工资区类别后如何计发离休、退休、退职待遇问题的复函》（劳人险〔1985〕9号）的规定办理。即：“企业单位和执行非十一类工资区制度的事业单位，根据国务院工资制度改革小组、劳动人事部印发的《关于四类工资区提高到五类工资区和计发地区工资办法的具体规定》（劳人薪〔1985〕20号文）第一条第三项的规定办理，即，其计算离休、退休费、退职生活费的基数，可以在增加幅度不超过百分之二点七五的原则下，按当地的具体规定执行。对享受粮（煤）补贴的，按《国务院关于调整工资区类别的几项具体规定》，相应冲销其粮（煤）补贴后计发。”
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