转眼又到一年一度的毕业季，大学生开始的选择工作，面对现今快节奏生活，部分大学生选择退居“二线”城市发展，对与工薪要求同样减低，下面是科教园注册会计师培训班带来的快讯：
昨天，“2012年中国大学生就业压力调查报告”(以下简称“报告”)发布，今年较去年，本科生、硕士生、博士生的期望月薪均普降千余元。不过，来自江苏省人才市场的调查数据显示，毕业生们对工资的期望值比去年提高了三四百元，90%的学生期望月薪都在2000元以上。
是什么导致了大学生就业压力大?
报告称，今年大学生就业压力指数达到4年以来的最低点。近4年的调查数据显示，2009年大学生就业压力是近年最大的，2010年稍有下降，2011年又有回升。昨天，北京青年压力管理服务中心主任熊汉忠表示，2012年是2009年以来，大学生就业压力总体最小的一年。
对这个说法，省人才市场有关负责人表示，最近他们也正在和各个高校联系，发现离毕业就剩下1个月了，但几乎还有一半的毕业生没有签妥就业协议，“这个时候没有签协议，不代表学生们还没有找到工作，有的学生可能在等面试结果，还有不少学生则是手里抓着好几个OFFER，挑来挑去难以下定决心。”在上周六举行的一场毕业生招聘会上，多名大学生表示自己不着急，“往年没的选，今年可以挑挑了，我们只是想找份更适合自己的工作。”
青睐二线城市
报告显示，在工作地点的选择上，“逃离北上广”的趋势愈加明显，去年，约有1/5的大学生首选到一线城市工作;今年该比例下降至14.4%。相对地，以二线城市即省会城市、计划单列市作为首选的比例在上升，达到了55%。同样，省人才市场的调查显示，59%毕业生选择到省会城市工作，30%的人愿意到地市级城市工作，到县乡等基层工作的毕业生也达到了11%。、
专家分析，期望工作地点偏远的人群，会以“生活成本”、“竞争程度”、“收入”这样更为现实的物质因素为主要考虑因素。
报告分析，今年大学生期望月薪回落近千元，更为现实、合理 。江苏只有一成学生愿接受两千以下月薪。
由此可见，大学生就业难的程度，而手持注册会计师证的学生选择工作还有挑选的余地，科教园2012注会辅导班以师资力量强、教学质量优、押题准，学员通过率高，赢得考生一致好评!
